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Offre publiée le 29/04/2026

Responsable de Rayon alimentaire H/F

Présentation de la société

Storme RH – Votre Carrière dans la Grande Distribution et le Retail



Découvrez des opportunités attractives et ambitieuses avec Storme RH, acteur spécialisé du recrutement dans la grande distribution et le Retail.

Notre équipe, composée d’experts en recrutement, est déterminée à vous accompagner dans la recherche du poste qui vous correspond. Explorez de nouvelles possibilités et donnez un nouvel élan à votre carrière.

Description

prime – 13 éme mois -

STORME RH, cabinet de recrutement spécialisé, est actuellement à la recherche d’un(e) Manager de Rayon Non-Alimentaire pour l’un de nos partenaires dans le secteur de la grande distribution. Poste à pourvoir sur Le Port (97420) La Réunion Mission : En tant que Manager de Rayon, vous serez rattaché(e) directement au Chef de Département. Vous bénéficierez d’une large autonomie dans la gestion de votre équipe, avec pour objectif principal la responsabilité du compte d’exploitation de votre rayon (chiffre d’affaires, marges, frais de personnel). Vous manifestez un véritable sens du commerce, un goût prononcé pour le challenge et une passion pour les produits non alimentaires. Votre mission consistera à garantir le fonctionnement optimal de votre rayon, en visant les objectifs fixés en termes de chiffre d’affaires, de rentabilité, d’organisation et d’animation d’équipe. Vos principales missions seront de :
  • Animer et définir les actions commerciales de votre rayon en collaboration avec votre Manager/Chef de Département et la Direction.
  • Négocier directement avec les fournisseurs pour la mise en place d’actions promotionnelles en magasin et sur les catalogues.
  • Assurer le développement de vos gammes de produits.
  • Manager une équipe d’une dizaine de collaborateurs, en favorisant un esprit d’équipe et de cohésion.

Éxigences

Profil recherché :

  • Vous êtes titulaire d’un bac+2/3 et justifiez d’une expérience significative dans la gestion d’un centre de profit, idéalement dans le secteur alimentaire.
  • Vous avez un tempérament de leader, un goût du challenge et une passion pour le commerce.
  • Vous êtes un(e) manager de terrain, capable de gérer vos collaborateurs avec proximité, en véhiculant un esprit d’équipe et de cohésion.
  • Vous êtes passionné(e) par le commerce et disposez d’un sens aigu du travail en équipe, d’une culture du résultat, d’un sens du contrôle, d’un leadership affirmé et d’une orientation client forte.

Ce poste est une opportunité exceptionnelle pour les professionnels souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, où le sens du commerce et le management d’équipe sont au cœur de la réussite.


Si vous vous reconnaissez dans cette description et êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous serions ravis de recevoir votre candidature pour ce poste clé chez notre partenaire.

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Ils nous font confiance

Kévin REBARD
Kévin REBARD il y a un mois

J’ai eu une excellente expérience avec Storme RH. Tout au long du processus de recrutement, j’ai particulièrement apprécié la qualité des échanges, la disponibilité et le professionnalisme de l’équipe.

Un grand merci à BASILE, qui m’a accompagné avec beaucoup d’écoute, de transparence et de bienveillance. Son suivi a toujours été sérieux, réactif et humain, ce qui mérite d’être souligné. On sent une réelle volonté de comprendre les candidats et de les accompagner dans les meilleures conditions.

Je recommande sans hésitation Storme RH à toute personne en recherche d’une nouvelle opportunité professionnelle. Une expérience de recrutement à la fois professionnelle, fluide et très agréable.

Benji Bourgogne
Benji Bourgogne il y a 3 mois

Je tiens à souligner la très bonne qualité des échanges au sein de l’équipe. La communication est fluide, constructive et permet à chacun de disposer des informations nécessaires au bon moment. L’information circule particulièrement bien, ce qui favorise la coordination et évite les répétitions inutiles ou la transmission multiple des mêmes éléments. Cette organisation contribue à une collaboration efficace et à un environnement de travail agréable.

Marie Briges
Marie Briges il y a 2 mois

Un cabinet de recrutement au top. Pour ma part, Sabine m'a accompagnée du début à la fin. Même si j'ai finalement pris une autre direction, c'est bien grâce à elle, à son écoute, à son professionnalisme et à sa gentillesse que j'ai pu décrocher un entretien. Le 4,9/5 est clairement mérité au vu des avis laissés et de ma propre expérience. Merci pour votre suivi, votre disponibilité et votre humanité durant ces périodes parfois difficiles pour les personnes en recherche d'emploi. Je regagne un peu d'espoir envers les cabinets de recrutement !

De Pandis Alexis
De Pandis Alexis il y a 2 mois

Un grand merci à Basile qui a fait un travail exceptionnel tout au long de mon accompagnement. À l’écoute, disponible, professionnel et très réactif, il a su comprendre mes attentes et me proposer une opportunité parfaitement adaptée à mon profil.

Grâce à son suivi et à ses conseils, j’ai trouvé un emploi qui correspond exactement à ce que je recherchais. Une expérience très positive du début à la fin. Merci encore Basile pour ton implication et ton professionnalisme !

Mattèo MARTIN
Mattèo MARTIN il y a 5 mois

J’ai eu un échange très constructif avec l’équipe de Strome RH et notamment Mme MOUGLALIS dans le cadre d’une réflexion sur une possible mobilité professionnelle.

La discussion a été pragmatique et centrée sur mon projet d’évolution professionnelle ainsi que sur mes souhaits pour la suite de mon parcours. J’ai particulièrement apprécié la qualité d’écoute, l’approche respectueuse et la volonté de bien comprendre mes attentes.

Un accompagnement sérieux et professionnel qui donne envie de poursuivre les échanges.