Recrutement fonctions support et management à La Réunion
Finance, RH, juridique, direction générale : des recrutements transverses qui exigent autant de rigueur sur les compétences que sur la cohérence culturelle.
Les fonctions support et les postes de direction sont souvent ceux pour lesquels un mauvais recrutement coûte le plus cher. Compétences techniques, posture managériale, mode de fonctionnement et adéquation avec la culture de l’organisation : tous ces éléments comptent autant que le parcours. Nous prenons le temps de comprendre les deux côtés, l’entreprise et le candidat, avant de proposer quoi que ce soit. C’est ce qui différencie un matching durable d’une mise en relation rapide.
Profils recrutés
DAF, RAF, DRH, contrôleur de gestion, comptable, directeur marketing, secrétaire général, directeur général, responsable juridique : nous intervenons sur l’ensemble des fonctions transverses et de pilotage pour des entreprises implantées à La Réunion et dans les territoires ultramarins.
Enjeux du secteur
Recruter un DAF, un DRH ou un directeur général dans une entreprise réunionnaise ou ultramarine, c’est recruter un profil qui devra s’inscrire dans une organisation souvent à taille humaine, avec des responsabilités larges et une culture forte. La cohérence entre le candidat et la structure est au moins aussi importante que le CV.
Section consultant
Nos consultants spécialisés sur les fonctions support et de direction vous accompagnent avec discrétion et méthode, de la définition du profil à l’accompagnement post-recrutement. Un seul interlocuteur, impliqué sur toute la durée de la mission.
Notre approche
Nous combinons une lecture fine des parcours avec une évaluation approfondie de la posture et du mode de fonctionnement. Chaque candidat présenté a été rencontré, challengé sur ses expériences concrètes et validé au regard du contexte spécifique de l’entreprise partenaire.
Ouverture vers d'autres secteurs
Un directeur général dans une structure de santé, un DAF dans une enseigne de distribution : nos missions croisent souvent plusieurs expertises. Notre organisation en réseau nous permet d’associer les bons consultants selon la nature du poste et le secteur concerné.


Ils nous font confiance
Je tiens à souligner la très bonne qualité des échanges au sein de l’équipe. La communication est fluide, constructive et permet à chacun de disposer des informations nécessaires au bon moment. L’information circule particulièrement bien, ce qui favorise la coordination et évite les répétitions inutiles ou la transmission multiple des mêmes éléments. Cette organisation contribue à une collaboration efficace et à un environnement de travail agréable.
Un cabinet de recrutement au top. Pour ma part, Sabine m'a accompagnée du début à la fin. Même si j'ai finalement pris une autre direction, c'est bien grâce à elle, à son écoute, à son professionnalisme et à sa gentillesse que j'ai pu décrocher un entretien. Le 4,9/5 est clairement mérité au vu des avis laissés et de ma propre expérience. Merci pour votre suivi, votre disponibilité et votre humanité durant ces périodes parfois difficiles pour les personnes en recherche d'emploi. Je regagne un peu d'espoir envers les cabinets de recrutement !
Un grand merci à Basile qui a fait un travail exceptionnel tout au long de mon accompagnement. À l’écoute, disponible, professionnel et très réactif, il a su comprendre mes attentes et me proposer une opportunité parfaitement adaptée à mon profil.
Grâce à son suivi et à ses conseils, j’ai trouvé un emploi qui correspond exactement à ce que je recherchais. Une expérience très positive du début à la fin. Merci encore Basile pour ton implication et ton professionnalisme !
Je tiens à remercier sincèrement le cabinet Storme RH, et tout particulièrement Monsieur Storme, qui a été en charge de mon accompagnement.
Dès les premiers échanges, il a fait preuve d’une écoute attentive et d’une réelle volonté de comprendre mon parcours professionnel dans sa globalité. Cette qualité d’écoute lui a permis de me proposer un poste en totale adéquation avec mon expérience et mes attentes.
Tout au long du processus, j’ai bénéficié d’un suivi personnalisé, structuré et rassurant. Ses conseils, toujours pertinents et bienveillants, m’ont permis d’aborder chaque étape avec confiance et sérénité.
Son implication et son professionnalisme ont été déterminants et m’ont permis d’aboutir à la signature d’un CDI dans d’excellentes conditions.
Je recommande vivement Storme RH pour leur sérieux, leur accompagnement humain et la qualité de leur suivi.
Excellente expérience avec Storme RH. Alors que l’annonce était déjà clôturée, le cabinet — et plus précisément le recruteur Robin Debarge — a pris le temps de me recontacter afin que je puisse transmettre mon CV.
Grâce à son professionnalisme, sa réactivité et son suivi, le processus a pu aller jusqu’au bout et j’ai finalement été recruté. Je suis aujourd’hui très heureux de cette opportunité professionnelle.
Je recommande vivement ce cabinet pour la qualité de son accompagnement et son réel engagement envers les candidats et je remercie tout particulièrement Robin pour sa disponibilité et son efficacité.